A Secretaria de Economia (Seec-DF), recebeu, na última semana, uma comitiva da Secretaria de Administração do Estado da Bahia. O grupo veio a Brasília para conhecer os projetos voltados à qualidade de vida no trabalho desenvolvidos pelo Governo do Distrito Federal, com foco na valorização e no bem-estar dos servidores públicos.
Durante a visita, as representantes da comitiva assistiram a um vídeo institucional que apresentou as principais ações do GDF voltadas a servidores, empregados públicos e colaboradores do GDF. Em seguida, a delegação conheceu a Academia Buriti, espaço que oferece 12 modalidades esportivas e exames de bioimpedância gratuitos para os alunos. Atualmente, mais de 2,4 mil servidores estão matriculados nas atividades, que têm contribuído para a promoção da saúde física e mental no ambiente de trabalho.
Outro destaque da visita foi o Berçário Institucional Buriti, projeto que atende a crianças de 6 meses a 2 anos de idade, filhos de servidoras da administração direta do DF. O espaço beneficia cerca de 60 famílias e tem se consolidado como uma iniciativa de grande impacto social e de apoio entre vida profissional e familiar.
A coordenadora de Valorização do Servidor da Secretaria de Administração do Estado da Bahia, Ivone Miranda, destacou a importância das iniciativas apresentadas durante a visita. “Observar de perto as ações do GDF e conhecer experiências tão sensíveis e inspiradoras de cuidado com o servidor público, como o Berçário Buriti, a Academia Buriti e o programa voltado à saúde mental, reforçou nossa convicção de que investir em bem-estar e saúde emocional é essencial para fortalecer o serviço público. Essa troca de experiências abre caminhos para futuras parcerias e nos motiva a ampliar, com ainda mais propósito e sensibilidade, as ações de valorização dos servidores na Bahia”, afirmou.
A subsecretária de Valorização do Servidor, Tânia Monteiro, também comentou a visita. “É uma honra receber colegas de outros estados e apresentar as políticas de qualidade de vida no trabalho e de valorização do servidor que têm gerado resultados concretos. Ver que nosso trabalho inspira outras administrações é motivo de grande satisfação”, afirmou.
O secretário-executivo de Valorização e Qualidade de Vida, Epitácio Júnior, destacou que ficou acordada entre as equipes a possibilidade de sua pasta prestar consultoria técnica à Secretaria de Administração da Bahia, com o objetivo de auxiliar na construção de uma política própria de qualidade de vida no trabalho, tomando como referência o modelo adotado pelo GDF. “Nosso propósito é compartilhar conhecimento e fortalecer a cultura de valorização do servidor em todo o país”, concluiu.
*Com informações da Seec-DF
Por Revista Plano B
Fonte Agência Brasília
Foto: Divulgação/Seec-DF